2005 年 11 月 28 日 星期一 【晴】

《 MKT Project Report 》

歷盡千辛萬苦，終完 KO 了這個 report！

我們這 team 的確很不積極呢！
星期一交的 report，星期六才開始做！
大家分工合作，相約星期日一起在 中大 整合一切
結果到了星期日的晚上，好幾位都做不完，做得完的也不見得好…

跟他們好像不太合得來，很多事他們都不理會
到了臨交的時候也不以為然…
我已經多次趕著他們去做，弄得自己好像很煩人…
但自問我一人之力，沒可能做完五人的工作…
不叫他們開工，難道真的要我做妥所有人的工作，沒可能吧…

最後，這個星期日的晚上
只有三個人來到，來到的不是在繼續做自己那 part 的事
就是不知在做什麼…
本來想請在家的其餘兩位幫忙找 target 公司的資料
答應了卻又找不到任何，不會吧…？
請了另一位去幫忙設計 report cover
竟然… 給了我們一個 word file，裡頭寫了 course code、大家的名字、學號…
可是… 我們要圖呢！
如果真的要寫她給我們的這點東西，我們自己做將會更快吧，用不著致電請你做再 email 回來吧…
然後，整合工作大家又你推我讓…
真叫人感到…

最後，不就是我去整合大家的東西
我去設計 cover…
然後，到了今天早上，還要等他們做完他們剩餘的那部份才可完成
終於等到他們完成，已經臨近下午兩時 ( WebCT 交 report 的時間)
就將所有東西交給我去做最後整合，他們就聊天、玩 online 馬吊…
最後四分鐘…
終完成一切 submit 了 (滴汗)！

然後，我們還要去列印 report 交 hardcopy
此刻我們在 NA，住 NA 的他們要我來做 project
現在卻說什麼不想下去本部交 report，一來一回麻煩又什麼
更說自己做了最多 (不見得)，沒理由要他一起到本部交 report
之後還拿出 $5 出來，說他不需一同去本部便給其餘人 $5…
最後，終於大家一同下去本部！
幾經波折，終於 print 好了，釘裝好便交了！

就這樣，我就了 MKT 的堂、416 的堂
過了五時了，寄不到 Dragonair 的 application letter…
真是的！！

我最不滿意不是他們不做好自己的事
而是他們可以理所當然的不去做好自己應做事！
之後更加說自己好像做了很偉大的事！
之後 Prof. 請我們各自 assess 其他 teammates 的付出
可惜只寫他們四人的付出的比例 (加起來一定要 100%)
否則我一定寫他們全部 10%！！
真的對他們很不滿…！

>>December 1, 2005 at 1:21:30 PM GMT+8

2005 年 11 月 25 日 星期五 【晴】

《 Procter & Gamble - Problem Solving Test 》

做問題做足準備
考得好差至慘得你…

此卷分為兩 parts：
一為 aptitude test，集 numerical + verbal 於一身的一份卷，65 min. 答 50 mc
二為 寫作題，有三條題目，需在一小時內完成
(topics:
(1) Write a difficult problem you faced and how you solved it
(2) Write a time when you led a group and get support from them to accomplish a task
(3) Write a time when you have tight deadline to finish a task, with understanding of others' different ideas beforehand)

其實今次這份卷相對地簡單，所以我才自覺浪費了此大好機會！
總括而言，今次的 test 犯了兩大錯誤！

首先，第一就是本人的老毛病，速度問題！
無疑速度上我今次有了明顯的進步，但畢竟之前太慢了，即使進步了也不見得合格！
結果第一份卷做不完，好像「撞」了七條之多！！

第二，就是作文偏題的情況，這絕對是很不值得！
本來自覺三篇文章寫得非常好的我
(在第一題目寫了 天文學會 時在西貢如何救了受傷人士
在第二題目寫了 Outward Bound 的同心協力製作木伐
在第三題目寫了 西安為老闆想出新 product！)
結果竟然在最後的七、八分鐘才發現原來第一題目有偏題的情況出現了！
其實一看題目就知道這題需 candidate 表現出自己個人的能力
我卻寫了如何領導其他人解決一個很 difficult 的 problem…
那麼少時間，又已經寫得滿滿沒有位置再修改，我當然沒有及時重作這題目了！

由於個人覺得是次能通過的 candidates 一定需同時通過這兩關
所以是次 Problem Solving Test 的結果我也沒抱太大期望
不過也不見得不開心，因為個人能力上有了進步！

P.S. 今天早上一連做了 SHL 的兩個 tests，下午再做 Procter & Gamble 的 Test，整天在與時間競賽，使得到了入睡前還在緊張狀態！


《 Here we go 》

世事無常，雖然很多時會有很多不開心的事
但放心，上天一定關照好人！

>>November 26, 2005 at 5:08:08 PM GMT+8

2005 年 11 月 21 日 星期一 【晴】

《 FIN 堂 》

發覺每逢星期一早上的這兩堂 Finance
就是一定遲到半小時…
miss 了十分多東西，然後往往唯有在下午上另一班的同一個 course
聽回 miss 了的東西，實在是找自己笨呢…！
是時候改改惡習！ (差不多 sem break 了，會不會有點為時已晚呢？ 哈哈…)


《 MKT presentation 》

今天的這次的 presentation 實在是如何的 x！

一朝早一眾 groupmates 雞手鴨腳的把 powerpoint 等東西整理…
「我地超多野呀！ 陣間要係咁飛」
「呢張 slide 唔要啦」
「我同你講d野好唔同喎」
… 一輪亂七八糟的整合、pre-present，終於出發！

經三組超級勁、超級靚、超級好既 presentations！
還有一點時間便下課了，還想最後這一組一定不會是我們的 (Prof.抽組 present)
結果我們竟然被抽中了，那麼好彩又不見我中六合彩… =.="""
那時還說：「人地d present 咁正，我地都要返去改改」
怎料竟然如此「好彩」…

我們只好逢命出來 present！
結果… 我們 present 了全世界最垃圾的 presentation：
1. 嚴重過多材料
2. "咁"錯 slides 跟唔返
3. 講得太快、太急
4. 得 1 分鐘俾 Q&A
5. Q&A 俾人話前後 contradiction，然後無時間答，食x貓…
6. 沉悶，無特別 attractive things
7. 內容唔多一致
8. Powerpoint d 點有時係波波，有時係方格…

回想起 Q&A session 時，當聽到那位 exchange 的 Diana 問我們問題
說我們前後 budget 不一… 然後全場 "WOW" 的一聲！！
實在令我感到…
很不奮氣的一次 presentation！
我可以做的只有： 唉…


《 Bank of America - Recruitment Talk 》

突然對 Banking industry 很感興趣！
或者因為我想找個
(1) 能與人交際 interactive
(2) 有點兒挑戰
(3) 較穩定的工作吧！ 朝著目標進發吧！！

>>November 22, 2005 at 12:36:41 AM GMT+8

2005 年 11 月 13 日 星期日 【晴】

《 CoNTinUE 》

不好意思，最近很忙…
也不見得有心情留下日記
我想要一個 狂熱的快樂 配以 悠長的假期 的早餐 A！

好吧，下次再談吧！
很久不見，大家保重！ ME too...

>>November 13, 2005 at 3:21:49 AM GMT+8

2005 年 11 月 6 日 星期日 【晴】

《 Goldman Sachs 》

From the webmail on 4th Nov...
There's an email talking about a position of Analyst of Operation&Finance Division...
Deadline is 6th Nov... (short short they... only 2 days to apply!!)

Finally, i submitted the form at 23:59 on 6th Nov... :p
And the cover letter is so terrible as it was so urgent at that time!


《 Choosing Jobs 》

From my point of view, for the time being...
All should be worrying about job search...
The most important point is to identify what field of jobs you are going to find!

In this period, all big companies starts to recruit people
and you may try to go to their websites to understand the positions and training programme they offer
so that you can understand whether the position is suitable for you
on the other hand, it would be a chance for you to have a deep understand in every top enterprise!

Let's calm down, everything is under control
maybe all jobs you want is not yet met, but don't worry
i have heard that one person who failed all aptitude tests, while now he is an AO!!
so nth need to be worried, maybe you can wait for a variety of different kinds of "Govn't Jobs" in the 2nd sem
At this time, i suggest all of you applying for some jobs to gain experience in interviews!
That's all, thank you for listening my sharing!

>>November 7, 2005 at 11:46:18 AM GMT+8

2005 年 11 月 5 日 星期六 【晴】

《 Secrets of Successful Applications - Sharing by Graduates 》

During your job search, you may encounter moments of frustration and despair.
You may get frustrated because of getting either no offer or many offers.
When getting no offers, how should you change your job search strategy?
How should you reposition yourself?
In case of having many competitive offers, which offer should you accept and with what rationale?
And how should you reject the unwanted offers professionally?

今天這個 seminar，的確令我了解多了…
經數位往年 graduated 的師兄師姐分析、講解當年 job hunting 的經過
從中說出他們所遇到的經歷、過程，令我對搵工的要求、流程有了具體的了解！

中間到了 HSBC Assistant Manager, Credit Risk Management 處小組 sharing
說起當年她過五關斬六將的情況！

話說她一開始遞交了 application form 後，好不容易經過數個 interviews、group interviews
有問個人的 (跟著 CV 問)，有問你對 current issues 的…
問的有深有淺，多是那些： "What's the most challenging work you have ever done?"
而 current issues 多問及近期 big events、international events
當中亦不時問及你對某事的意見，如 領匯上市的看法、中國跟印度的關係、… (所有都是 in English...)
而 group interviews，通常 表現很多 或 沒有表現 的九成過不了
最重要的不是表現自己有多強，這樣反而會有反效果 (即使你沒有什麼打沉別人)
重要的是要 facilitate discussion，co-operation 遠比個人表現重要！

再要去考 written test，給你一些酒店資料，然後假定你是酒店的老闆
現要決定應將新酒店建於 A點 還是 B or C點，寫出一份 proposal！
(要寫出你的選擇，為什麼選那個，為什麼不選其餘兩個，應怎樣做去實行你的選擇，價錢
最後寫出如何 sell 你的酒店，少一樣也有機會 fail)

然後便是 assessment centre 了！ (要做足一天的 assessment 呢！)
這部份總共分為 4 parts：
Task1:
早上來到便給你 50-70頁的資料 要你兩小時內將所有東西自行分類，再排好分類後東西的 priority
Task2:
跟著選出你認為 prior 最高的一份，將之工作完成，再整好 powerpoint，再即時 present、Q&A…
Task3:
Manager 扮演客人來到投訴，說你酒店員工服務怎麼怎麼差，現在不再光顧…
你要負責處理局面，留下客人
(當中有一定要求，例如若最後忘了給客人 discount 請他下次再來，那便已經 fail 了)
[跟著是午飯時間，要和 HR Managers、Assessors 一同午飯…]
Task4:
作文，實戰工作，是平時員工應該要做的事
你要負責完成這份工作，然後給 managers 評分
還有 personality test！
完成所有的東西已經五時多六時了…

後來她還說她的 GPA 並不高… 說 HSBC 好在沒有用 GPA recruit，哈哈…

之後，再聽了現在在 Dairy Farm 工作的另一位 graduate
知道了很多現階段應做的事，如多看哪些 current issues、聽多點 BBC news、如何準備每次 interviews、…
很多很多，聽到他說在 Dairy Farm 跟 新鴻基 兩個 offer 之間選擇的原因後
亦明白到選工作也得考慮 training programme 完善與否等等…

聽完所有，真的知道多了！
有點認清了現時的方向，由之前的不知不懂、不知所措，到現在有了初步具體認識
可是，他們如此強勁的 graduates，自然選的都是大公司
從來沒想過入不到大公司，所以有時面對他們也感到有點…
而且… 始終最重要的問題都是我的 英語水平、識見…

雖然清楚了… 但又有種不其然的不舒服感覺…
心情有點忐忑呢…！ u_u

CHEER UP!!!!! tHe TiMe foR seLf-ComFort AGaiN***


P.S. I think I won't write back the diary of previous few days,
becoz now I just wanna look forward to the future, but not to retrace!

>>November 5, 2005 at 4:51:16 PM GMT+8

2005 年 11 月 4 日 星期五 【晴】

《 西安午飯 》

下午的西安午飯感覺很輕鬆
不知怎樣的，忘記了任何的壓力，整個人很自然
談得很開心，自己亦感到很不錯，很舒服…

大家生日快樂，多謝 Cathy 的蛋糕！ ^_^


《 補習 》

竟然給了他三份測驗卷…
真替他辛苦，哈哈…


《 踩車 》

今晚的單車頗累… 哈哈…
超級多斜坡… =.=
P.S. 大埔那家麵店服務態度很差… 東西很辣…
但 7-eleven 的店員很友善


《 莊員 》

或者應該要多點莊聚… 無能為力


《 Penny 宿 》

被打，罰 $30… OMG

>>November 5, 2005 at 5:01:55 PM GMT+8

2005 年 11 月 1 日 星期二 【晴】

《 413 mid-term 》

本年度最後一 mid-term
讀得異常辛苦，一度於網上失蹤… (真的很辛苦)
最後終完成不了人生第一次親手弄的電腦 catsheet，有負於 IEwing…

結果不過不失，只怪沒平日沒聽書，miss 了重點
只做到我懂人懂，人懂我有點懂吧…

>>November 5, 2005 at 5:06:53 PM GMT+8

2005 年 10 月 31 日 星期一 【晴】

《 車仔 - 生日快樂 》

2005 年 10 月 28 日 星期五 【晴】

《 生日狂歡夜 》

林海、栢佳 生日快樂！
希望你們滿意這夜的活動！

今晚不錯，若可玩夜一點更好，希望將來有機會！
第一次到蘭桂芳玩，粉彩、醇酒、美人，感覺不錯
有知己相伴更見精彩！

電車男… 哈哈…
感覺很累的一晚，但很精彩！

>>November 5, 2005 at 5:12:06 PM GMT+8